Δημόσιοι υπάλληλοι-Νέο σύστημα αξιολόγησης: Οι προαγωγές, τα πριμ και οι απολύσεις..
21
Μαΐου
2022
- 15:30
Τελευταία τροποποίηση στις 21 Μαΐου, 2022 - 17:18
Κατάργηση της βαθμολογίας για τους υπαλλήλους και έμφαση σε εννέα δεξιότητες προβλέπει το νέο σύστημα αξιολόγησης στο Δημόσιο. Ωστόσο, στην περίπτωση που ο υπάλληλος λάβει τέσσερις δυσμενείς – πλην, όμως, πλήρως δικαιολογημένες, με πραγματικά γεγονότα – αξιολογήσεις, τότε δύναται να ενεργοποιηθεί η κατάργηση της σύμβασης εργασίας του.
